經(jīng)查明:
廣州云在指尖電子商務(wù)有限公司開(kāi)辦的“云在指尖”網(wǎng)上商城,于 2014 年 10 月 31 日運(yùn)營(yíng)上線,該商城是當(dāng)事人自行開(kāi)發(fā)具有在線購(gòu)物、在線支付等功能的綜合性電商平臺(tái),截止 2016 年 2 月 2 日,在售商品 16 類(lèi)、6000 多種,供貨商150 余家。商城通過(guò)鏈接微信公眾號(hào)“云在指尖”自定義菜2單,利用微信進(jìn)行推廣,商城運(yùn)行數(shù)據(jù)存儲(chǔ)在阿里云服務(wù)器中。
云在指尖在全國(guó)各地“轟轟烈烈”的宣傳
參與人員通過(guò)微信進(jìn)入“云在指尖”網(wǎng)上商城,以購(gòu)物形式繳納一定費(fèi)用成為會(huì)員,繼續(xù)發(fā)展其他人員繳費(fèi)加入則可獲得當(dāng)事人給付的傭金。當(dāng)事人通過(guò)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)設(shè)定相關(guān)規(guī)則,計(jì)算和給付參與人員繼續(xù)發(fā)展其他人員加入的報(bào)酬,具體如下:
1、確定上下線層級(jí)關(guān)系
“云在指尖”會(huì)員通過(guò)發(fā)送“云在指尖”微信公眾號(hào)的鏈接或二維碼,吸引其他人員關(guān)注“云在指尖”微信公眾號(hào)。如人員 B 通過(guò)會(huì)員 A 的鏈接或二維碼,關(guān)注“云在指尖”微信公眾號(hào)后成為 A 的鎖定下線,當(dāng) B 進(jìn)入商城選購(gòu)商品累積消費(fèi) 128 元后成為“指尖管家”會(huì)員,B 被 A 終生鎖定,為 A 的直接發(fā)展下線,計(jì)為 A 的第一層下線。B 繼續(xù)發(fā)送鏈接或二維碼給其他人員,人員 C 通過(guò) B 的鏈接或二維碼關(guān)注“云在指尖”微信公眾號(hào)后成為 B 的鎖定下線。C 累積消費(fèi) 128 元后成為“指尖管家”,為 B 的直接發(fā)展下線,同時(shí) C 為 A 的間接滾動(dòng)發(fā)展下線,計(jì)為 A 的第二層下線。以此類(lèi)推,確定并形成上下線層級(jí)關(guān)系。
2、要求人員繳納費(fèi)用獲得會(huì)員級(jí)別和繼續(xù)發(fā)展人員晉升會(huì)員級(jí)別“云在指尖”規(guī)定獲得傭金的最低條件是必須在商城中累計(jì)消費(fèi)滿 128 元成為“指尖管家”。“指尖管家”可獲得下線八層內(nèi)人員以購(gòu)物形式繳費(fèi)加入的報(bào)酬,要獲得無(wú)限層的報(bào)酬必須提升會(huì)員級(jí)別。
會(huì)員級(jí)別的晉升途徑,一是增加累積消費(fèi)金額,二是增加直接和間接發(fā)展的“指尖管家”數(shù)量。會(huì)員分為五種,各級(jí)別會(huì)員的具體要求如下:
“指尖管家”:必須累積消費(fèi)達(dá)到 128 元;
“分銷(xiāo)商”:必須累積消費(fèi)達(dá)到 880 元;
“代理商”:必須累積消費(fèi)達(dá)到880 元,直接發(fā)展 20 人成為“指尖管家”,下線八層內(nèi)共發(fā)展 300 人成為“指尖管家”;
“渠道商”:必須累積消費(fèi)達(dá)到 880 元,直接發(fā)展 50 人成為“指尖管家”,下線八層內(nèi)共發(fā)展 1000 人成為“指尖管家”;
“股東商”:必須累積消費(fèi)達(dá)到 880 元,直接發(fā)展 80 人成為“指尖管家”,下線團(tuán)隊(duì)八層內(nèi)共發(fā)展 5000 人成為“指尖管家”。
3、依據(jù)會(huì)員的層級(jí)關(guān)系和會(huì)員級(jí)別分配傭金傭金來(lái)源于參與人員按商城銷(xiāo)售價(jià)購(gòu)買(mǎi)商品加入所支付的費(fèi)用中,商品銷(xiāo)售價(jià)由當(dāng)事人支付給供貨商的商品貨款、當(dāng)事人支付給上線人員的傭金、當(dāng)事人的非法盈利、平臺(tái)技術(shù)服務(wù)費(fèi)四個(gè)部分組成,由計(jì)算機(jī)系統(tǒng)自動(dòng)記錄在交易訂單數(shù)據(jù)庫(kù)中。每個(gè)下線人員以購(gòu)物形式繳費(fèi)加入后產(chǎn)生傭金,當(dāng)事人開(kāi)發(fā)的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)依據(jù)上下線關(guān)系、層級(jí)關(guān)系、會(huì)員級(jí)別等,按以下規(guī)則將傭金部分分配給上線各層人員:傭金分為 80%和 20%兩個(gè)部分。80%部分作為“指尖管家收入”分配,另外 20%部分作為“推廣渠道收入”分配。
“指尖管家收入”以上下線層級(jí)關(guān)系為依據(jù)進(jìn)行分配,具體如下:當(dāng)被發(fā)展的人員為下線第一層時(shí),上線可獲得“指尖管家收入”為 80%部分的 40%;當(dāng)被發(fā)展的人員為下線第二、三、四、五層時(shí),上線可獲得“指尖管家收入”為 80%部分的 10%;當(dāng)被發(fā)展的人員為下線第六層時(shí),上線可獲得“指尖管家收入”為 80%部分的 8%;當(dāng)被發(fā)展的人員為下線第七、八層時(shí),上線可獲得“指尖管家收入”為80%部分的6%。
“推廣渠道收入”以“級(jí)差制”進(jìn)行分配,即先設(shè)定各4級(jí)別會(huì)員收入上限,再根據(jù)上限差值和上下線關(guān)系計(jì)算。
返傭流程:每個(gè)下線人員以購(gòu)買(mǎi)商品形式繳費(fèi)加入時(shí),計(jì)算機(jī)系統(tǒng)都會(huì)自動(dòng)計(jì)算、判定和記錄上下線層級(jí)關(guān)系、會(huì)員級(jí)別、上線各層人員獲得的傭金等。傭金在商城用戶(hù)界面中用“幸福指數(shù)”形式表示,“幸福指數(shù)”數(shù)值與人民幣 1:1兌換,分為“指尖管家收入”和“推廣渠道收入”兩種,分別顯示在“云在指尖”商城用戶(hù)個(gè)人中心的“指尖管家”和“推廣渠道”中。上線人員申請(qǐng)?zhí)岈F(xiàn),當(dāng)事人審核通過(guò)后通過(guò)財(cái)付通企業(yè)付款功能和當(dāng)事人對(duì)公銀行賬戶(hù)、財(cái)務(wù)人員銀行賬戶(hù)支付傭金。
根據(jù)咸寧市工商行政管理局公布的數(shù)據(jù),截止2016年2月份,“云在指尖”商城瀏覽數(shù)達(dá) 1.4295億人次,關(guān)注人數(shù)達(dá) 2476.08 萬(wàn),“1 星”及以上級(jí)別會(huì)員共 246.57 萬(wàn)人,其中“1 星”會(huì)員 229.30 萬(wàn)人,“2 星”會(huì)員 18.22 萬(wàn)人、“3 星”會(huì)員 4227 人、“4 星”會(huì)員 1309人、“5 星”會(huì)員 378 人,人員層級(jí)總數(shù)為 52 層。
2016年9月,咸寧市工商行政管理局對(duì)“云在指尖”做出行政處罰決定,認(rèn)定該公司從事傳銷(xiāo)違法行為,涉案公眾號(hào)“云在指尖”關(guān)注人數(shù)達(dá)2400萬(wàn)余人,繳費(fèi)人數(shù)達(dá)260萬(wàn)余人,涉案金額6.2億余元,沒(méi)收違法所得3950萬(wàn)元、并處150萬(wàn)元的罰款。